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9月11日,腾讯众创空间全新推出的创业人才合伙平台“开工(Open Team)”在腾讯(上海)众创空间正式启动。“开工(Open Team)”旨在帮助创业者解决团队建设上的难点,让创业者在一起互相弥补,互相成长,共同成就。本次活动邀请到高速发展的天使到A轮企业创始人和优秀互联网产品、技术、运营、设计人才共聚魔都,共同学习,一起成长。
11日下午,南极圈创始人Eric(潘国华)为“开工(Open Team)”进行首堂授课,分享自己在管理团队搭建与合伙团队关系建设等方面的经验。Eric 2004年加入腾讯,曾负责腾讯人力资源部的招聘工作。离开腾讯后,Eric先后去了360和猎豹移动。2014年,Eric创办以腾讯离职员工为代表的互联网精英创业组织“南极圈”。本文为Eric授课内容节选。
南极圈创始人Eric(潘国华)
搭班子:人未到,心勿动;身边人,很靠谱;铁三角,最稳定;价值观,定乾坤。
组团队:潜力第一,能力第二;快速试用,杀伐果断;容错试错,平等开放;尊重个性,敢用新人。
创业,如果你身上没有钱,怎么办?去找风投。投资人要投你时,他要看到你的成形团队,你得要有团队才能融到钱。如果你没能拿到钱,你就只能自己合伙凑钱去做,但是要留下能让你的家庭足够用的钱,不要消耗太多这方面的钱财。
最好的方式,是在创业前你还在职的时候,就找到一些志同道合的朋友,组建一个“影子内阁”,先把你的产品做出来,再找一些投资的平台。一定要找到自己的影子内阁,一定在你创业初期,找到合适的人。你看到别人都在创业,觉得很fashion,但是要记住“人未到,心勿动”。
身边的人很靠谱,要珍惜、捕捉身边的人。比如潘石屹与张欣,创业夫妻档;腾讯创始五虎将,其中有4个都是从深圳大学毕业的,同学4年甚至更久,大家是彼此有默契的,很多方面的价值观,大家都是一样的。很多人创业找的都是自己的同事同学先偷偷地干起来,他们白天在大公司上班,晚上就回到出租屋里悄悄地敲代码。拉同事一起创业是比较靠谱的,从长远发展来看,即使在很艰难的时候,他都能和你站在一起。
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